一、首選證券公司

　　各省基本都有一所證券公司，沿海省份集中在稅前30-40萬左右，內(nèi)地集中在20-30萬。很少加班，多數(shù)為國企，一般要求碩士。

 

　　

　　然后還有些公募和私募基金的技術(shù)崗，比如易方達基金，華安基金、匯添富基金，比較看中學歷，待遇比券商更高。

 

　　我認識的一個中部211碩去了上海資產(chǎn)（私募），22k*18=39.6，在基金公司里算是比較低的了。

 

　　在證券公司做程序員，不僅要注重專業(yè)技術(shù)，也要重視業(yè)務(wù)邏輯，需要了解很多金融類相關(guān)的專業(yè)知識。

 

　　二、各大銀行

　　總結(jié)一下就是3點：穩(wěn)定+薪資還行+沒有營銷壓力。

　　整體上大銀行的待遇＞中小銀行

　　地方性銀行總行的待遇＞國有行省級分行

 

　　銀行是個比較大的話題：3家政策行（穩(wěn)定+高薪），6大國有行，12家全國股份行。

 

　　每個省的地方性城市銀行，地方性農(nóng)商行，未改制的省聯(lián)社，還有一批地級市小銀行。

 

　　1）銀行分類

　　首先銀行主要分為如下5類：

 

　　3家政策性銀行（國家開發(fā)銀行、進出口銀行、農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行），總行+各省的省級分行

 

　　6家中央管轄的國有行（中農(nóng)工建交+郵儲），結(jié)構(gòu)為：總行+各省的省級分行

 

　　12家全國性股份制商業(yè)銀行(中信、華夏、招商、深發(fā)、光大、民生、浦發(fā)、渤海、廣發(fā)、興業(yè)、恒豐、浙商），結(jié)構(gòu)為：總行+各省的省級分行

 

　　已完成股份制改制的各省地方性城市銀行+農(nóng)村商業(yè)銀行。

 

　　144家城市商業(yè)銀行（南京銀行、杭州銀行、寧波銀行、重慶銀行、中原銀行、北京銀行、上海銀行，四川銀行等等），

　　212家農(nóng)村商業(yè)銀行（北京農(nóng)商銀行、重慶農(nóng)村商業(yè)銀行、深圳農(nóng)村商業(yè)銀行、廣州農(nóng)村商業(yè)銀行、上海農(nóng)商銀行等等），經(jīng)營范圍基本只在本省。

 

　　25家未改制的省級農(nóng)信聯(lián)社（貴州省農(nóng)村信用社、河北省農(nóng)村信用社聯(lián)合社，遼寧省農(nóng)村信用社聯(lián)合社等），經(jīng)營范圍只在本省。

 

　　2）根據(jù)層級分類

　　銀行科技信息崗分為以下幾類：

 

　　整體上，總行下屬科技信息部>總行下屬研發(fā)中心>=省級分行>=省會城市支行>=科技子公司>其他地級市支行。

 

　　還有些信用卡中心，數(shù)據(jù)中心我不了解就不說了。

 

　　1、總行下屬的科技信息部。很少寫代碼，主要是做技術(shù)規(guī)劃，做管理（管理外包）和運維，所以招人比研發(fā)中心少。

 

　　招聘要求：一般211碩士起步，學歷要求最高。

　　穩(wěn)定與待遇：穩(wěn)定，拿總行平均績效，待遇不差，看銀行盈利水平，每個銀行差異較大，入職稅前15-28萬之間，后續(xù)30萬+。基本不加班，朝九晚五。

 

　　2、總行部門下屬的軟件研發(fā)中心。專職寫代碼，招人比較多的：工行研發(fā)中心（西安成都珠海廣州杭州北京），中行研發(fā)中心（西安合肥），農(nóng)業(yè)銀行研發(fā)中心（天津北京成都）。

 

　　招聘要求：一般211碩士起步，211&985本科也可以，本科進去性價比高，學校好，基本上去了就要。

　　穩(wěn)定與待遇：穩(wěn)定，但是待遇不太高，轉(zhuǎn)正后大概稅前15萬-25萬，根據(jù)職稱漲薪資。要加班，加班多少看部門。

 

　　3、全國性銀行省分行的科技崗。全國性銀行在每個省都有省分行，多數(shù)要寫代碼。

 

　　招聘要求：碩士起步，或者211本科起步，每個省可能不一樣。

　　穩(wěn)定與待遇：穩(wěn)定，薪資大概拿省分行平均工資，待遇看當?shù)氐慕?jīng)濟情況（效益），一般12-20萬。廣州和深圳，轉(zhuǎn)正后就20多萬，干三年，職級上去了，一年總包應(yīng)該也是30萬左右吧。加班看具體情況。

 

　　4、省會城市支行的科技信息崗位。省分行下屬管理各個地級市支行，地級市里當然省會城市待遇最好。一般不寫代碼。

 

　　招聘要求：本科起步，省會城市競爭最大。

　　穩(wěn)定與待遇：穩(wěn)定，薪資大概12萬-20萬。待遇看當?shù)氐挠闆r。

　　省會支行待遇可能高于省分行。

　　比如杭州支行待遇可能高于浙江省分行待遇。

 

　　5、總行下屬的科技子公司。銀行內(nèi)部的外包公司。比如招銀網(wǎng)絡(luò)科技，建信金融科技，中銀金科，浙商銀行的子公司“易企銀”，興業(yè)數(shù)金，專職寫代碼。

 

　　招聘要求：本科起步。

　　穩(wěn)定與待遇：穩(wěn)定性肯定是下降了，但是待遇上去了，轉(zhuǎn)正后一般稅前20-28萬。加班會比較多。

　　優(yōu)點：薪酬較高（20-30萬），招聘量大。

　　缺點：穩(wěn)定性差，無行員編制，加班多，技術(shù)一般。

 

　　6、非省會地級市分支行的科技崗。非省會地級市&區(qū)縣的科技崗，不寫代碼，干運維提需求這些。

 

　　招聘要求：本科。

　　穩(wěn)定與待遇：穩(wěn)定，待遇比較一般了，稅前10萬左右吧，看當?shù)胤中械男б婺闷骄冃В话阍诋數(shù)剡€是中上水平。

 

　　求職推薦：3家政策性銀行總部（國開行、農(nóng)發(fā)行、進出口銀行），最穩(wěn)定。

 

　　農(nóng)業(yè)銀行，郵儲銀行（不是子公司同時待遇又高），渤海銀行（天津有額外20% 補充公積金）

 

　　杭州銀行，寧波銀行，四川銀行。

 

　　深圳農(nóng)商行，廣州農(nóng)商行，重慶農(nóng)商行。

 

　　工行廣東省分行，廣州支行、深圳支行。

 

　　不同銀行、不同地區(qū)、不同部門差異很大的，具體問題具體分析，多上牛客，多看offershow，還有脈脈。想盡辦法問到內(nèi)部情況。

 

　　三、煙草+國家電網(wǎng)+中石油+鐵路集團

　　煙草公司：分為各省煙草專賣局和各省中煙工業(yè)（卷煙廠），屬于悶聲發(fā)大財?shù)拇恚亩级?/div>